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Nous croyons avec conviction qu’un milieu de travail harmonieux permet une meilleure mobilisation et collaboration tout en contribuant à la santé physique et psychologique des équipes de travail. Cet impact sur la qualité des relations professionnelles nous la ciblons sur la communication par la formation et la médiation afin de rétablir le dialogue. L’accueil et le respect de l’unicité de chaque personne est le début d’une saine communication.
Formation de groupe et accompagnement individuel personnalisé.
Nos connaissances générales du droit du travail nous permet de mieux orienter nos clients et orienter ces derniers vers les ressources appropriées et juridique, en cas de besoin.
Accompagnement et formation personnalisés aux besoins du milieu en communication, l'escalade du conflit, la civilité en milieu de travail, etc.; Service en ligne ou en présentiel
Formation à la sensibilisation et prévention. Médiation pré ou post enquête.
Service de médiation adaptable à plusieurs situations vécues en milieu de travail. Notre objectif est de travailler la relation professionnelle afin qu'elle soit perreine et collaborative à travers une communication saine.
Amélioration des relations de travail par l'évaluation climat de travail et/ ou sondage interne. L,identification des enjeux internes permettra de mettre en place des solutions pour maintenir un climat harmonieux et positif.
Nous croyons que le milieu syndical est un allié de taille pour les organisations. Milieu bien connu de notre part, nous travaillons à développer la collaboration avec eux. Nous pouvons égalemen accompagner les exécutifs qui vivent des enjeux internes.