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Répertoire des consultants

Répertoire des consultants

Résultats 1-10 de 1072
  • GÉNÉRAL
  • FORMATION
  • CONSULTANT

Marie-Gabrielle Bélanger, CRIA

Avocate en droit du travail et de l'emploi, Fasken Martineau Dumoulin

Geneviève Plante, CRHA

Avocate, Langlois avocats

Olivier Doucet, CRHA

Professeur, HEC Montréal

Brigitte Nolin, CRIA

Consultante, Brigitte Nolin consultante en ressources humaines

Geneviève Lalonde, CRHA

Consultante en gestion des ressources humaines, Geneviève Lalonde inc.

France Pelletier, CRHA

Consultante, Gestion de la diversité, Planification stratégique de la Main d'ouevre et Développement organisationnel, France Pelletier Conseils Inc.

En tant leader dans le domaine de l'équité en emploi, de la diversité et du leadership tant au Québec qu'à l'international, nous sommes parmi les seuls consultants qui soient en mesure d'élaborer des stratégies véritablement intégrées, qui créent une valeur ajoutée pour accroître la performance des organisations. Nos services couvrent le leadership, la gestion des ressources humaines, l’équité en matière d’emploi et la diversité.

Nathalie Gingras, CRHA

Associée principale, Normandin Beaudry

Fondée en 1992, Normandin Beaudry est un joueur de premier plan dans l’univers de la consultation. De ses bureaux de Montréal, de Toronto et de Québec, elle génère performance humaine et financière chez ses clients. Plus de 240 employés animés par la rémunération globale servent la clientèle de la firme en offrant des services-conseils dans huit expertises : santé, performance, assurance collective, rémunération, retraite et épargne, administration des régimes de retraite, gestion d’actifs et communication.

Hélène Hamilton, CRHA

Présidente , Hamilton Leadership 360

Coaching de gestion auprès des dirigeants et des gestionnaires Accompagnement d'équipe avec le ProfilNova et des techniques de facilitations participatives Accompagnement en développement du leadership Accompagnement en transformation de culture organisationnelle

Dany Dumas, CRHA

Conseiller principal en communication et fondateur, Facteur C

Planification stratégique des communications avec les employés Mise en valeur des composantes de la rémunération globale Promotion de la santé et du mieux-être au travail Facilitation du changement Mobilisation du talent dans la réalisation des objectifs prioritaires de l’entreprise

Gilles Turcotte, CRHA

Coaching, formation et gestion de changement, GT services conseil

Développement des personnes (coaching), des équipes (consolidation d'équipe) et des organisations (soutien aux changements organisationnels); développement des compétences en gestion; animation de groupes de codéveloppement professionnel; accompagnement dans démarches d'amélioration de processus (ceinture verte Lean SixSigma)

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