Jurisprudence

La sélection SOQUIJ des jurisprudences les plus pertinentes.

Jurisprudence présentée par SOQUIJ

Normes du travail

Avis de licenciement non-respecté

6 août 2026

Deux cheffes n'ont pas démissionné, mais ont plutôt été congédiées après avoir refusé de racheter les stocks du restaurant dont la fermeture subite a entraîné le...

Accident de travail

Ergonomie déficiente : lésion indemnisée

5 août 2026

Une infirmière de liaison qui effectuait du télétravail à raison de 2 jours par semaine a subi un accident du travail ayant entraîné des épicondylites externes bilatérales;...

Harcèlement psychologique

Agression verbale et physique

4 août 2026

Une aide-éducatrice a été victime d'une conduite vexatoire de la part de la propriétaire et directrice de la garderie, laquelle l'a agressée verbalement et...

Congédiement

Sans intention, congédié quand même

30 juillet 2026

Contrairement à des situations de vandalisme ou de sabotage, le plaignant n'a pas agi dans le but principal de causer un dommage à la propriété de l'employeur, en...

Mesures disciplinaires

Congédiée pour avoir divulgué un diagnostic

29 juillet 2026

L'employeur était fondé à congédier une infirmière auxiliaire qui avait commis une faute grave en divulguant sans autorisation le diagnostic de VIH d'une patiente...

Accident de travail

Retraite : la donne change

28 juillet 2026

Étant donné que le travailleur avait pris sa retraite, la CNESST était fondée à ne pas déterminer d'emploi convenable chez l'employeur; les dispositions relatives à...

Article 124 L.N.T

Ses conditions de remise en liberté l'empêchent d'exercer son emploi.

27 juillet 2026

Un technicien en service incendie dans un CISSS n'a pas fait l'objet d'un congédiement déguisé; il a été suspendu sans solde pour une durée indéterminée étant...

Harcèlement

Démission ou congédiement déguisé?

23 juillet 2026

Une adjointe administrative pour une entreprise de fabrication de prothèses et d'appareils dentaires n'a pas démontré avoir fait l'objet de harcèlement...

Congédiement

Congédié, mais dédommagé

22 juillet 2026

L'employeur était fondé à congédier un préposé aux bénéficiaires pour avoir notamment agressé sexuellement une patiente en fin de vie; le plaignant devra toutefois être...

Mesures disciplinaires

Des propos intimidants ne justifient pas un congédiement

21 juillet 2026

Les propos intimidants et à caractère sexuel tenus par une femme de chambre à l'endroit de sa supérieure étaient graves; toutefois, compte tenu du contexte, ils ne...

Voir Plus