Désolé, vous n'avez pas accès à cette fonctionnalité
Accédez à toutes les ressources sans limite en vous abonnant au CarrefourRH
Déjà abonné? Connectez-vous 
Désolé, cette fonctionalité est réservé aux CRHA | CRIA.
Vous êtes un professionnel RH et vous souhaitez en apprendre plus sur les avantages de porter le titre de CRHA ou de CRIA? Découvrez les conditions d'admission.
Déjà CRHA | CRIA? Connectez-vous
17 février 2026
•
Article
Et si l’intelligence artificielle élevait le rôle des RH? Collaborer avec l’IA devient le défi qui redéfinit la fonction RH et l’amène vers un rôle de stratège humain-numérique, au cœur des décisions clés.
Contenu réservé aux abonnés
17 février 2026
•
Jurisprudence
Une travailleuse sociale a subi une lésion professionnelle psychologique après avoir été informée qu'un usager avait tué 2 personnes en plus d'en blesser 1 autre gravement; cette situation n'est pas reliée aux activités de l'employeur, un CISSS dont la clientèle présente des problèmes de santé mentale, sans toutefois constituer un risque de commettre un acte criminel d'une telle violence.
Contenu réservé aux abonnés
16 février 2026
•
Jurisprudence
Le fait pour un employeur de réfléchir avec ses employés à des façons d'améliorer leurs méthodes de travail et d'en discuter avec eux à l'occasion d'un comité pédagogique ne peut être automatiquement considéré comme une entrave aux activités du syndicat; il faut que la démarche soit motivée par une volonté de contourner le monopole de représentation de l'association sur des questions de relations du travail.
16 février 2026
•
Vidéo
Le contexte actuel façonnent les choix stratégiques des organisations et a un impact sur les compétences recherchées, donc inévitablement, le recrutement se transforme également.
Contenu réservé aux abonnés
12 février 2026
•
Jurisprudence
Le courriel envoyé aux représentants des parties par la conseillère en réadaptation démontre que celle-ci avait décidé qu'il n'y avait pas d'emploi convenable disponible chez l'employeur; compte tenu des conséquences juridiques qu'il entraîne et de sa motivation, ce courriel constitue une décision au sens de l'article 354 LATMP.
Contenu réservé aux abonnés
11 février 2026
•
Article
Vous avez envie de savoir comment maximiser votre expérience à l’université et de bien préparer votre arrivée sur le marché du travail?
11 février 2026
•
Article
Comment exercer son droit de gérance avec prudence, loyauté et diligence sans renoncer à son autorité, mais en l’incarnant avec discernement et constance?
Contenu réservé aux abonnés
11 février 2026
•
Jurisprudence
C'est à tort que l'employeur soutient que, n'ayant pu aviser le ministre de l'Emploi et de la Solidarité sociale avant d'avoir appris qu'aucun des salariés visés par le licenciement collectif n'acceptait d'être transféré dans son autre établissement, il a fait face à un événement imprévu au sens de l'article 84.0.5 L.N.T.
Contenu réservé aux abonnés
10 février 2026
•
Jurisprudence
La rétroactivité salariale prévue dans la nouvelle convention collective ne s'applique pas aux indemnités de remplacement du revenu ou aux prestations d'invalidité.
9 février 2026
•
Vidéo
En 2026, la santé, la sécurité et le mieux-être des personnes passent notamment par la création d'une expérience humaine saine qui va bien au-delà de la gestion des risques.
