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Recherche générale

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Relations du travail
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Gestion des comportements difficiles : où se situe le seuil du harcèlement psychologique en 2026?

Favori 18 février 2026 • Article

Délimiter le harcèlement psychologique demeure complexe : en 2026, les tribunaux tracent plus clairement la ligne entre gestion légitime et comportements réellement vexatoires.

Mode d’emploi pour exercer son autorité, sans en abuser

Favori 11 février 2026 • Article

Comment exercer son droit de gérance avec prudence, loyauté et diligence sans renoncer à son autorité, mais en l’incarnant avec discernement et constance?

Le cyberharcèlement au travail : continuons d’agir!

Favori 4 février 2026 • Article

Pour les organisations, le cyberharcèlement au travail est une réalité qu’elles ne peuvent ignorer. Voici un portrait exhaustif!

Le devoir de diligence raisonnable, la prévention et les relations de travail : tout un trio à gérer!

Favori 3 février 2026 • Article

Comment démontrer votre diligence raisonnable en cas d'accident? Quelles sont vos obligations légales et celles de vos employés? Un tour d'horizon des responsabilités en santé et sécurité.

Congédiement sans préavis : quand la plainte d’un client suffit

Favori 28 janvier 2026 • Article

Congédiement sans préavis à la suite d’une plainte de harcèlement sexuel chez un client important : l’affaire Hébert Gaudreault c. Nettoyage Express inc., 2025 QCCS 2774

Pourquoi préparer une médiation?

Favori 27 janvier 2026 • Article

Bien préparée, la médiation devient un outil puissant pour résoudre les conflits : elle recentre les parties sur leurs intérêts et favorise des solutions durables.

La filature : bien l'amorcer pour pouvoir l'utiliser

Favori 21 janvier 2026 • Article

En cas de doutes sur les véritables activités des salariés, les gestionnaires peuvent avoir recours à la filature. Cette pratique est encadrée juridiquement. Cet article se veut un guide de la filature pour savoir bien l'amorcer pour pouvoir l'utiliser.

Les femmes et les mères victimes de discrimination à l'embauche : mythe ou réalité ?

Favori 20 janvier 2026 • Article

Les questions sur la maternité lors d'une entrevue sont-elles légales ? Quels recours pour les candidats discriminés ? État des lieux sur les pratiques d'embauche et les droits des travailleuses.

Gérer le rendement d’un employé, un exercice à réaliser

Favori 15 janvier 2026 • Article

Cet article propose un survol clair des étapes lors d’une évaluation du rendement, afin d’aider les gestionnaires à structurer la rétroaction, à avoir des objectifs mobilisateurs et appuyer leurs décisions RH de façon rigoureuse.

Trop connectés? Agir sur la conciliation famille-travail et les risques psychosociaux

Favori 14 janvier 2026 • Article

Nous sommes trop connectés? Les professionnels RH ont à disposition des moyens pour limiter les effets néfastes de ce cercle vicieux. 

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