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13 janvier 2025
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Vidéo
L'attribution des effectifs a un impact à tous les jours sur tout le personnel, à quel point vous y portez assez d'attention?
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13 janvier 2025
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Jurisprudence
En plus d'être fictive, l'abolition des postes de 2 infirmiers techniciens dans une clinique médicale avec laquelle l'employeur avait conclu une entente d'affectation de personnel était discriminatoire; la médecin responsable de la clinique a tenu compte des limitations fonctionnelles des plaignants en prenant sa décision.
12 janvier 2025
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Nouvelle
Rencontrez des spécialistes RH pour décrypter les enjeux 2025 : intelligence artificielle, SST, relations de travail et plus. Une heure d'échanges en direct pour vos questions.
10 janvier 2025
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Article
Attirer et fidéliser les nouveaux gestionnaires exige des parcours de carrière clairs, un soutien proactif et une rémunération globale compétitive reflétant leurs responsabilités accrues.
9 janvier 2025
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Nouvelle
Le Canada perdra 450 000 travailleurs d'ici 2026. Une analyse de la Banque de développement du Canada passe en revue les principaux défis pour les employeurs canadiens.
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9 janvier 2025
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Jurisprudence
Il y a absence de congédiement déguisé puisque le contrat de travail accordait une marge de manoeuvre à l'employeur quant au choix du supérieur immédiat du demandeur ainsi qu'une latitude dans la définition précise de ses tâches, lesquelles pouvaient être appelées à évoluer alors que les activités de l'entreprise, dont ce dernier était le fondateur, étaient intégrées à celles de l'acquéreuse.
8 janvier 2025
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Nouvelle
Employeurs : découvrez comment recruter légalement des travailleurs étrangers temporaires et respecter vos obligations. Des sessions d'information gratuites de 60 minutes vous guident à travers chaque étape du processus.
8 janvier 2025
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Article
Quel sera l’impact du nouveau programme de prise en charge du traumatisme craniocérébral léger sur l’admissibilité des lésions professionnelles ?
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8 janvier 2025
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Jurisprudence
La surveillance excessive qu'a exercée une gérante à l'égard du plaignant, un assistant-gérant, constitue du harcèlement psychologique; la plainte (art. 123.6 L.N.T.) est toutefois rejetée, car l'employeur est intervenu pour corriger la situation dès qu'il en a été informé, respectant ainsi son obligation de faire cesser le comportement en cause.
7 janvier 2025
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Article
L'intelligence contextuelle est une compétence importante à développer en matière de mentorat. Elle permet de s’adapter, de manière flexible, pertinente et utile, à des situations nouvelles et variées qui se présentent au fil des relations mentorales.
