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Mon but est d'aider les entreprises à donner de la valeur à leurs savoirs : - Conception de programmes de formations en classe, en ligne, d’apprentissage en milieu de travail et de programmes hybrides - Élaboration de référentiels de compétences - Implantation de stratégies de développement des compétences et d’optimisation des transferts - Animation d’ateliers de co-développement, de sessions de formation et coaching - Rédaction de matériel pédagogique, de procédures et d’aides à la tâche - Élaboration de bases de connaissances - Recherche de contenu - Transfert d’expertise