Répertoire des consultants

Répertoire des consultants

Résultats 361-370 de 899
  • GÉNÉRAL
  • FORMATION
  • CONSULTANT

Dominique Jarvis, CRHA, Médiatrice accréditée

Médiatrice accréditée, formatrice et coach certifiée, Jarvis résolution

Shannon Rudy, CRHA

consulante, Safire Conseils RH

Sondes Turki, CRHA

Professeure en Gestion des ressources humaines, Département d'organisation et ressources humaines - ESG - UQAM

Dany Laplante, CRHA

Consultante RH, DL Conseils

Maxime Laquerre, CRHA

Mélinda Roy, CRHA

Consultante RH | Stratège RH, Mélinda Roy, CRHA

Ma mission est d'accompagner les chefs d'entreprises dans le développement et l'optimisation de la fonction RH, en tenant compte de leurs besoins, leur réalité et leurs objectifs. Je possède une expertise en gestion stratégique des RH, en gestion de la rémunération, en recrutement, en chasse de tête et en coaching et formation. Je suis reconnue pour mon sens opérationnel et stratégique, ainsi que pour ma capacité à organiser, analyser, structurer et passer à l'action.

Bilkis Ayoka Folachade Damala, CRHA

Consultante Ressources humaines, Bilkis Damala

Audrey Murray, CRHA, Médiatrice accréditée

Fondatrice, Le Cabinet RH inc.

Jacqueline Codsi, CRIA

Vice-présidente, consultante, coach exécutif, JC LEADER CONSEIL

Psychologue organisationnelle, consultante et coach de gestion professionnel PCC (exécutif et gestion). Médiation, résolution de conflits et harcèlement. Partenariat en gestion des ressources humaines ou gestion intérimaire en GRH, développement des compétences en leadership, démarches de diagnostic organisationnel et de DO pour améliorer le le climat et la performance, en mobilisant et en responsabilisant les cadres. Stratégie de gestion des talents et développement de la relève| 

Sylvie Lepage, CRHA

Consultante principale ressources humaines, Innovation RH inc.

Depuis 2004, nous intervenons auprès des entreprises en optimisant leurs ressources humaines pour favoriser l'atteinte des objectifs. Nous offrons des services de consultation RH, d'évaluation et outils psychométriques, de coaching de gestion, de développement organisationnel et d'équité salariale. Nous proposons également des stratégies et des outils de développement de gestion et nous accompagnons nos clients dans l’attraction de talents et la marque employeur.

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