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Évaluation du rendement

Physio Extra, lauréate du 2e prix dans la catégorie Petites entreprises du Défi Meilleurs Employeurs, a établi un processus d'évaluation afin de bonifier le processus de rendement. Marco Raffis, directeur général adjoint, explique le déroulement de cette évaluation axée sur le positif et le suivi.
5 avril 2010
Marco Raffis, physiothérapeute, DGA

Sujets abordés lors de cette entrevue :



En quoi votre processus d’évaluation est-il innovateur? (0:12)
Qu’entendez-vous par côté positif? (1:20)
Qui s’implique dans ces évaluations? (2:13)
Quels sont les suivis effectués à la suite des évaluations? (3:14)
Comment les employés perçoivent-ils ces évaluations? (5:00)

Marco Raffis, physiothérapeute, DGA

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