Patricia Ponce, CRHA
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En tant leader dans le domaine de l'équité en emploi, de la diversité et du leadership tant au Québec qu'à l'international, nous sommes parmi les seuls consultants qui soient en mesure d'élaborer des stratégies véritablement intégrées, qui créent une valeur ajoutée pour accroître la performance des organisations. Nos services couvrent le leadership, la gestion des ressources humaines, l’équité en matière d’emploi et la diversité.
Partenaire dédiée au développement organisationnel et à l'implantation de structure et d'outils de gestion du capital humain. Formation en groupe et accompagnement individualisé de gestionnaires (formatrice agréée par Emploi-Québec). Simple et facile d’approche et respectueuse de votre réalité et de vos besoins organisationnels. Préconise l’expression claire des attentes pour favoriser l’atteinte des objectifs. Développe rapidement une vision globale de l’organisation et de ses enjeux.
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Formation, aide et conseil en GRH. Généraliste avec expérience diversifiée, dont l'attraction, la fidélisation, la gestion du rendement, la formation, la gestion de la diversité (ÉDI) et le développement durable. Approche pragmatique, grande expérience avec les PME et les OBNL, services offerts dans tout le grand Montréal, Lanaudière, Laurentides et Montérégie.
Spécialiste dans le développement des compétences en leadership pour le personnel de gestion. Services offerts en français et en anglais partout au Québec.