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ACTUALITÉ
Appel aux CRHA et CRIA à contribuer au contenu
Nouvelle générale
23 juin 2025
Intégrer la médiation collaborative dans l’entreprise, une question de bon sens
Relations du travail
23 juin 2025
Une nouvelle protection pour les travailleurs canadiens
Droit du travail
23 juin 2025
Le travail à la chaleur, ça se planifie
Santé et sécurité physique
23 juin 2025
Projet de loi 89 : équilibre entre grève et services essentiels
Relations du travail
18 juin 2025
Formation en ligne : prêt à changer les façons de faire?
Développement des compétences et relève
17 juin 2025
La violence domestique, un risque à ne pas négliger
Santé, sécurité et mieux-être au travail
17 juin 2025
Certificats médicaux et travail : un nouveau guide pour encadrer la pratique
16 juin 2025
RQAP - Baisse des taux de cotisation
Nouvelle générale
13 juin 2025
Rappel : le 24 juin et le 1er juillet, c’est férié!
Nouvelle générale
11 juin 2025
JURISPRUDENCE
Non-paiement du salaire durant plusieurs semaines
Congédiement
Avis irrévocables de retraite
Retraite
Moyens limités de l’employeur pour faire cesser le harcèlement
Harcèlement
ACCUEIL ET INTÉGRATION
Vidéo
Former et superviser les jeunes et les nouveaux travailleurs, c’est payant!
Vidéo
Réussir l'intégration des nouveaux employés en 5 étapes
Article
Sogitex : une grande famille recomposée
REVUE RH
Revue RH, volume 27, numéro 4 ─ Octobre - Novembre - Décembre 2024
Soutenir le transfert des apprentissages pour renforcer l’apprentissage collectif à la Ville de Montréal
Promouvoir la croissance organisationnelle durable par des valeurs : une utopie?
Le développement des compétences, plus que jamais d’actualité!
CONTENU PARTENAIRE
Article
Trousse médias 2025
Article
Offrir de la reconnaissance à toutes les étapes du cycle de vie du personnel
Article
Comprendre le désistement des candidats : enjeux et pistes d'intervention
Partenaires de contenu
Anticiper les tendances RH : participez à l’Enquête de rémunération globale en TIC du Québec – Édition 2025
BALADO RH
La rémunération globale en contexte de transformation organisationnelle
Antécédents judiciaires et cours municipales : approfondir sa vérification pré-embauche
Engagement sociétal chez Normandin Beaudry : l'EDI en action
Le rapport de filature est-il une preuve admissible dans les cas d'absentéisme abusif?
CONFLITS
Vidéo
Conflit au travail : rôles et responsabilités de l’organisation
Article
Patronat et syndicat : développer des relations collaboratives pour résoudre les conflits en dehors des tribunaux
Article
Résoudre des conflits professionnels en mode hybride grâce à la médiation
Vidéo
De la tension à la collaboration : la facilitation de groupe pour résoudre les conflits d’équipe
FIDÉLISATION
Article
L’entretien de fidélisation — un must!
Article
L’expérience employé : le principal levier de la fidélisation
Article
La fidélisation du personnel : des stratégies gagnantes
Article
Fidélisation : l'importance de l'Adéquation entre la personne et son environnement de travail
SANTÉ MENTALE
Article
10 façons de cultiver la compassion en tant que leader
Article
Bienveillance au travail – un remède potentiel aux enjeux de santé mentale au travail?
Article
Coconstruire une démarche de prévention éclairée et pérenne des atteintes à la santé mentale au travail
Vidéo