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ACTUALITÉ
Formation en ligne : prêt à changer les façons de faire?
Développement des compétences et relève
17 juin 2025
RQAP - Baisse des taux de cotisation
Nouvelle générale
13 juin 2025
Harcèlement psychologique au travail : Une question d'intention?
12 juin 2025
Rappel : le 24 juin et le 1er juillet, c’est férié!
Nouvelle générale
11 juin 2025
La liberté d’expression patronale protégée par la Cour supérieure : l’affaire CSN c. Domtar
Liberté d'expression
11 juin 2025
Le sens du travail : pourquoi s’en préoccuper?
Développement organisationnel
10 juin 2025
Modifications au Code des professions
Pratique professionnelle
10 juin 2025
Le rôle de partenaire stratégique des professionnels RH : un enjeu identitaire
Rôle professionnel
9 juin 2025
L'Ordre des CRHA propose de réformer la loi du 1 % pour l’adapter aux nouvelles réalités du monde du travail
Développement des compétences et relève
6 juin 2025
Requalification et productivité : les défis du partenaire RH
Rôle de partenaire d'affaires
5 juin 2025
JURISPRUDENCE
Du harcèlement qui porte atteinte à la dignité d’un employé
Harcèlement psychologique
Un moteur bruyant, un dossier disciplinaire chargé
Congédiement
Congédiée pour avoir poussé une cliente
Congédiement
LEADERSHIP
Article
Exercer autrement un leadership de prévention au travail
Article
Quelle place vos leaders accordent-ils à l’optimisme en période de turbulence?
Article
Pour développer un leadership authentique : l’apprentissage dans l’action
REVUE RH
Remise en question constante : la clé pour une conversion vers l’organisation apprenante
La formation à la croisée des paradoxes
Au-delà des apparences : culture organisationnelle et risques psychosociaux
L’écologisation des cégeps : un levier d’attraction et de rétention pour les ressources humaines
CONTENU PARTENAIRE
Article
Trousse médias 2025
Article
Offrir de la reconnaissance à toutes les étapes du cycle de vie du personnel
Article
Comprendre le désistement des candidats : enjeux et pistes d'intervention
Partenaires de contenu
Anticiper les tendances RH : participez à l’Enquête de rémunération globale en TIC du Québec – Édition 2025
BALADO RH
La rémunération globale en contexte de transformation organisationnelle
Antécédents judiciaires et cours municipales : approfondir sa vérification pré-embauche
Engagement sociétal chez Normandin Beaudry : l'EDI en action
Le rapport de filature est-il une preuve admissible dans les cas d'absentéisme abusif?
RÉMUNÉRATION GLOBALE
Article
2025-2026 : des échéances cruciales en matière d'équité salariale
Vidéo
La face cachée de la rémunération
Vidéo
Les leviers pour augmenter la qualité des motivations
Article
La retraite-couperet ou une fin de vie active diversifiée?
CHANGEMENT ORGANISATIONNEL
Article
L'exemple de Radio-Canada : organiser le travail pour innover et se transformer
Article
Le changement en PME : la contribution de la fonction RH
Vidéo
La culture organisationnelle en contexte d'acquisition
Article
La technologie RH : Au cœur du changement organisationnel
TRAVAIL D'ÉQUIPE
Vidéo
Développement des compétences collectives
Article
Briser les silos de façon durable et saine
Article
Miser sur l’empathie organisationnelle pour maintenir la cohésion d’équipe en période de crise
Article