Parties
Valcourt c. Groupe Lessard inc.
Juridiction
Tribunal administratif du travail, Division des relations du travail (T.A.T.), Montréal
Type d'action
Plainte en vertu de l'article 122 de la Loi sur les normes du travail (L.N.T.) à l'encontre d'une suspension — accueillie —
Décision de
Jacques David, juge administratif
Date
28 juillet 2022
Décision
La plaignante, une coordonnatrice de chantiers, conteste la suspension de 5 jours lui ayant été imposée après qu'elle se fut absentée en sus de ses vacances annuelles pour prendre soin de sa belle-mère malade, qui habite à l'étranger — l'employeur affirme qu'elle ne l'avait pas avisé de son absence dès que possible et qu'elle n'avait pas pris de mesures raisonnables afin de limiter la durée du congé — il a toutefois été démontré que la plaignante avait envoyé un courriel avisant le vice-président exécutif et chef des opérations de son absence en raison d'obligations familiales, et ce, plus de 1 semaine avant son départ — le fait que le vice-président ait peut-être oublié ou omis de porter attention à ce courriel ne change rien au fait que la plaignante a avisé l'employeur en temps utile — ce dernier soutient que la plaignante n'avait pas demandé l'autorisation afin de prendre ce congé — or, l'exercice de ce droit