CONGÉ ANNUEL
- Si un salarié est en congé annuel lors d’un jour férié, a-t-il droit à un congé compensatoire plus tard ?
- Est-ce que tous les salariés ont droit à un congé annuel dès leur embauche ?
- Un employeur peut-il forcer un salarié qui bénéficie de trois ans de service continu à prendre moins de trois semaines continues de congé ?
- À quel moment le congé annuel peut-il être pris par le salarié ?
- À quel moment l’indemnité peut-elle être versée ?
- Qui décide du moment de la fixation du congé annuel ?
- Quel est le but de l’indemnité de congé annuel prévue par la loi ?
- Est-ce que la notion de congé annuel est définie dans la loi ?
- Quel est le mode de paiement du congé annuel ?
- Quelle est la méthode de calcul pour le versement du congé annuel ?
- Lorsqu’il y a rupture du