Désolé, vous n'avez pas accès à cette fonctionnalité
Accédez à toutes les ressources sans limite en vous abonnant au CarrefourRH
Déjà abonné? Connectez-vous 
Désolé, cette fonctionalité est réservée aux CRHA | CRIA.
Vous êtes un professionnel RH et vous souhaitez en apprendre plus sur les avantages de porter le titre de CRHA ou de CRIA? Découvrez les conditions d'admission.
Déjà CRHA | CRIA? Connectez-vous
8 octobre 2026
•
Article
Avant d’acheter des outils d’IA, les PME gagnent à revoir les rôles. Cet article offre aux gestionnaires et aux professionnels RH de PME un cadre simple et concret pour aborder la transformation des rôles à l’ère de l’IA.
7 octobre 2026
•
Article
En octobre, travailleurs permanents, temporaires ou à temps partiel : le statut d’emploi ne pourra plus, à lui seul, justifier certaines différences de rémunération.
4 octobre 2026
•
Nouvelle
Célébrée annuellement le deuxième lundi d’octobre, l’Action de grâce fait partie des jours fériés, chômés et payés prévus en vertu de la Loi sur les normes du travail.
1 octobre 2026
•
Nouvelle
Depuis le 1er octobre 2026, les risques psychosociaux doivent figurer dans l’outil de prévention de chaque établissement québécois. Obligations, risques ciblés, priorités et ressources : l’essentiel en un coup d'oeil.
30 septembre 2026
•
Article
La Journée nationale de la vérité et de la réconciliation est un rappel à l’action : la formation, c’est le premier pas pour bâtir des ponts.
29 septembre 2026
•
Article
Les récents changements législatifs et sectoriels placent l’EDI au cœur de la rémunération globale, accélérant des transformations durables et contribuant à réduire les inégalités en emploi.
28 septembre 2026
•
Vidéo
Repensez votre leadership pour mieux mobiliser, collaborer et faire grandir votre équipe. Renforcez votre influence, passez à l’action et transformez votre temps en véritable levier stratégique.
24 septembre 2026
•
Article
Le retard du Québec en productivité ne se comblera pas seulement par la technologie. Cinq leviers de gestion, de la culture à la responsabilisation, transforment la qualité du travail collectif.
23 septembre 2026
•
Article
Une politique de tolérance zéro au cannabis peut-elle s’appliquer même en dehors du travail? Une récente décision arbitrale apporte des précisions importantes.
22 septembre 2026
•
Article
Les démarches de prévention misent sur la surcharge et les ressources individuelles, mais ces facteurs expliquent mal le désengagement ou le départ d’employés compétents et engagés, sans augmentation nécessaire de leur charge.