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Perfectionnez votre présence exécutive pour dégager confiance et contrôle même sous pression

Isabelle Lord, CRHA, Distinction Fellow | Jennifer Gabriele
Ce mini boot camp, offrant un dosage optimal de théorie et de pratique, vise à vous permettre d’affirmer la maîtrise de votre présence exécutive et interagir avec influence.
En ligne
09:00 à 11:30 (2 h 30)

Ce mini boot camp, offrant un dosage optimal de théorie et de pratique, vise à vous permettre d’affirmer la maîtrise de votre présence exécutive et interagir avec influence. Cette formation vous outillera également pour promouvoir cette approche auprès de vos gestionnaires.

Objectifs

À la fin de la formation, vous serez en mesure d’exceller par votre clarté ainsi que votre présence exécutive solide et constante dans toutes vos communications.

Contenu

  • Communiquez avec clarté quand vous n’avez pas le temps avec la méthode C.L.A.R.T.É. Turbo
  • Portez un message concis et inspirant avec la présence exécutive
  • Maîtrisez une trame narrative qui vous permet de garder le fil, même quand le stress est présent
  • Participants visés

    Professionnels en gestion des ressources humaines avec plus de 3 ans d’expérience

    Formateurs


    Author
    Isabelle Lord, CRHA, Distinction Fellow Formateur, conférencière, auteure Lord Communication Managériale Inc

    Isabelle Lord, présidente de Lord Communication managériale, possède un solide parcours professionnel et une formation sur mesure, qui en font une conférencière recherchée en communication de gestion et une auteure à succès. Elle fonde son entreprise en 2008, avec la conviction profonde de pouvoir aider hauts dirigeants et professionnels à mieux communiquer. À ce jour, plus de 50?000 d’entre eux ont participé aux différents types de formations offertes par sa firme.

    CHRA, coach professionnelle certifiée (PCC), diplômée de l’Université McGill en gestion et détentrice d’un D.E.S.S. en Organisation et ressources humaines de la Sorbonne (Paris 1), elle collabore avec l’École des dirigeants de HEC Montréal, l’Executive MBA McGill-HEC et l’École d’Entrepreneurship de Beauce.

    Dynamique et motivée par l’importance d’une communication de gestion efficace, elle a publié depuis 2011, quatre livres portant sur les volets cruciaux liés à ce domaine d’intervention. Elle écrit également sur le site Web du journal Les Affaires et en 2106, elle reçoit le Prix Gouvernement du Québec du Réseau des femmes d’affaires du Québec.


    Author
    Jennifer Gabriele Associée au développement des leaders et des équipes Humance
    Jennifer Gabriele, associée chez Lord Communication managériale et associée au développement des leaders et des équipes chez Humance, travaille comme coach pour gestionnaires et hauts dirigeants depuis plus d’une décennie. Son objectif est d’aider les gestionnaires et les chefs d’entreprise à réfléchir stratégiquement à leur impact sur leurs équipes ou sur leurs partenaires externes en analysant les moyens utilisés et en apportant des solutions pratiques pour les optimiser. Jennifer détient un baccalauréat axé sur les communications et les relations publiques. Elle est formée en psychologie et détient notamment la certification sur les outils psychométriques de Hogan Assessments. De plus, elle a récemment complété un programme en leadership communicationnel à Harvard et un certificat sur l’excellence organisationnelle, l’équité et la diversité à l’université Stanford. Jennifer est passionnée par l’idée d’aider les gens à accroître leur présence et leur impact grâce à une communication et une technique de gestion bien alignées sur la réalité professionnelle. Elle a travaillé avec plus de 70 entreprises (PME et organisations de grande envergure) dans divers domaines : agences en marketing, services bancaires, transports et services professionnels.